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天元公司纪委:多措并举推动廉洁教育走实更走心
发布时间:2023-11-24 07:52:32     点击量:896次    作者:管理员   分享到:

今年以来,天元公司纪委坚持把廉洁教育作为党员干部廉洁从业的“必修课”,切实将廉洁教育融入日常、抓在经常,不断促进党员干部能力素质提升、工作作风转变、廉洁自律,营造风清气正、干事创业的良好氛围。

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以学“促廉”,做实“廉教育”

坚持“教育为先,预防为主”的工作思路,利用党委理论学习中心组、专题党课、党支部“三会一课”等载体,组织广大党员干部认真学习二十届中央纪委二次全会精神、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》及天元公司《党员干部廉洁纪律规定“八条禁令”》等,不断强化党员干部廉洁意识、纪律意识和规矩意识,切实筑牢拒腐防变思想防线。紧紧抓住关键少数、关键环节和关键时段,驰而不息纠治“四风”,共计开展节前廉洁提醒集体谈话4次,通过微信公众号、短信等,发布节前廉洁提醒200余条。对6名拟提拔干部开展任前廉政考试和廉政谈话,为新任干部拧紧“廉政发条”,系好履新“第一粒扣子”。

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以案“醒廉”,常敲“纪法钟”

切实发挥警示教育强震慑、固防线作用,利用纪委(扩大)会议、“主题党日+”等,组织集中党员干部认真学习典型案例通报,观看《破防》《黄粱一梦》《“小权力”背后的“大任性”》等警示教育片,教育引导党员干部以案为鉴,知敬畏、存戒惧、守底线。积极组织200余名党员干部赴革命旧址、党风廉政警示教育基地等接受红色教育和廉政教育,进一步锤炼党性修养、坚定理想信念。以党员干部纪律作风专项整治为契机,通过开展思想教育、警示教育和党纪法规的学习,使广大党员干部进一步增强知纪懂法、遵纪守法、廉洁从业的思想自觉。10月份以来,共计召开警示教育大会2次,分层次开展谈心谈话200余人次。

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以文“养廉” ,涵养“廉生态”

在职工家属区打造了具有家风特色的廉洁文化长廊,使广大职工及职工家属在抬头驻足间受到廉政文化的熏陶,潜移默化地接受教育,达到“人在长廊走,廉在心中留”的良好效果,营造了人人思廉、倡廉、践廉的良好风尚和氛围。将廉洁教育延伸到职工家庭,与职工家属签订《家庭廉洁公约》65份,积极引导职工家属当好“廉内助”,常吹“廉洁风”,弘扬好家风。面向全体职工,开展了廉洁作品征集和“党规党纪伴我行”主题征文活动,共征集廉洁散文、诗歌、书法、绘画等作品61篇,主题征文29篇,并对优秀作品在微信公众号上进行展播,充分发挥优秀廉洁文化作品激励人、引导人、鼓舞人、塑造人的作用,在全公司营造了崇廉尚廉守廉的浓厚氛围。(郭海波 刘超)